陳漠仔細(xì)翻看著手中的資料。
各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)清楚明晰，有可能加入風(fēng)靈月影宗的修士，只能占到全部調(diào)查采樣修士的百分之三左右，而且，其中大部分人的水平，在學(xué)徒中都屬墊底。
與其說是愿意加入這個新興宗門，不如說是來混飯的。
情況顯然比預(yù)想的要復(fù)雜的多。
“好吧，看來，神不聽的認(rèn)知還是有一些偏差?！?/p>
“不過現(xiàn)在事情已經(jīng)推進(jìn)到了這個程度，你們有什么建議？”
莫地風(fēng)雙眉緊鎖，還處于跟進(jìn)學(xué)習(xí)階段的他，顯然還不太能適應(yīng)這種需要建言獻(xiàn)策的場合。
吳四郎倒是有點(diǎn)躍躍欲試，不過拿眼睛偷瞄了幾下余均副宗主，覺得自己還是不要多嘴的好。
含光逐影一臉迷茫，最近已經(jīng)有結(jié)丹跡象的他，一直專精于個人修煉，有限的時間還要負(fù)責(zé)維持宗門的安保工作，在這個話題上，顯然還沒搞清楚狀況。
倒是紫琴真人先是一聲嘆息，然后正要開口，就感覺數(shù)道滿含殺氣的目光鎖住了自己。
還是得余均說話。
“在宗主您外出期間，我們幾個溝通了很久?！?/p>
“如果堅(jiān)持自己培養(yǎng)器修，可能時間會過于漫長，而且代價(jià)極大。”
“但是如果只是按常規(guī)的方式去向其他宗門定制和采購我們需要的靈器，不但數(shù)量和質(zhì)量得不到保障，而且過程和結(jié)果也完全不受控?！?/p>
“所以呢，我們這邊有一個想法，就是放棄自己對器修的培養(yǎng)，利用我們的新材料，新裝備對高階器修的吸引力，在這里搞一個集中培訓(xùn)基地?！?/p>
陳漠若有所思的點(diǎn)了點(diǎn)頭。
風(fēng)靈月影宗，以九軸臥式加工中心為代表的一系列設(shè)備和材料，并非沒有吸引力，但是，其吸引力主要集中在中高端煉器大師這里。
底層器修見識有限，而且在他們前面，還有巨大的學(xué)習(xí)和進(jìn)步空間，暫時還沒到“必先利其器”的程度。
反而是這些已經(jīng)達(dá)到了一定境界，進(jìn)展緩慢或者陷入瓶頸，短期內(nèi)幾乎不太可能再出現(xiàn)連續(xù)突破的宗師類器修，對九軸這樣的利器有著巨大的興趣。
當(dāng)然，也有一種可能，按照風(fēng)靈月影宗的定價(jià)，也只有他們能用得起。
余均提出的方案，就是用高端設(shè)備和材料，吸引這些煉器大師在這里開班授課。
再利用這些大師的名氣，吸引那些積極上進(jìn)的器修來此學(xué)習(xí)。
在這一過程中，利用布置任務(wù)，市場交易，高額懸賞等方式，解決風(fēng)靈月影宗本身的靈器需求。
優(yōu)點(diǎn)很明顯，如果風(fēng)靈月影宗選擇自己招募，自己培養(yǎng)這種方式，按照靈曦世界器修的煉器風(fēng)格，那相當(dāng)于建立了一個龐大的勞動密集型工廠。
而采用余均所說的這種模式，則屬于所有的加工制造總裝全部外包，變成了一家輕資產(chǎn)管理公司。
這也符合風(fēng)靈月影宗一直以來的調(diào)性。
當(dāng)然，缺陷也同樣明顯，這些器修跟隨哪個大師學(xué)習(xí)，就算是哪個宗門的人，跟風(fēng)靈月影宗毫無關(guān)系。
人家想給你做就做，不想給你做就可以不做。
針對余均提出的這個方案，其他幾個宗門高層也提出了相應(yīng)的個人看法和意見，當(dāng)然基于能力和見識的差距，內(nèi)容跳不出余均已經(jīng)陳述過的內(nèi)容，這里就不做羅列了。
沒辦法，陳大元帥只好自己動腦。
被夏國各位領(lǐng)導(dǎo)投喂了這么久，陳漠有一點(diǎn)學(xué)到了大爺們的精髓，那就是抓主要矛盾。
現(xiàn)在的主要矛盾，就是靈曦世界的器修，現(xiàn)在還屬于賣方市場，僅憑經(jīng)濟(jì)手段，很難加以制約。
那么，就得想辦法給他們增加一些其他方面的牽絆。
“你之前不是搞了一個轉(zhuǎn)會制度嗎？我覺得吧，咱們藍(lán)星上很多東西，確實(shí)是有借鑒意義的?！?/p>
“咱們提供場地，提供設(shè)備，提供環(huán)境辦一個器修大學(xué)堂，為各個宗門培養(yǎng)器修，不過，不能讓他們隨隨便帶走?！?/p>
“這些各處來的器修苗子，我們根據(jù)日常表現(xiàn)進(jìn)行評估，各個宗門的煉器堂口必然也會仔細(xì)考察，其中必然有天才，有人才，有庸才，有蠢材。”
“誰能帶走優(yōu)秀的器修，咱們可以考慮引入一個選秀體系?！?/p>
“把宗門的影響力，各個宗門大師的授課次數(shù)，還有在我們移動平臺上分享的課件等等這些，都列為計(jì)分項(xiàng)，在這里面，把大會承辦方發(fā)布煉器需求的完成情況，作為一個重要的權(quán)重類目?！?/p>
“一個培訓(xùn)階段結(jié)束，哪個宗門的分高，就先選，咱們也搞首輪次輪，搞狀元探花，再炒作幾個落選秀逆襲的故事，把故事傳播起來?！?/p>
“總之，利益什么的都給他們，我們只要一點(diǎn)制定標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)利?！?/p>
其他幾個高層還在懵懵懂懂的狀態(tài)，余均已經(jīng)站起來鼓掌了。
大會承辦方是誰，當(dāng)然是風(fēng)靈月影宗。
陳漠的這套搞法，就是風(fēng)靈月影宗出錢出設(shè)備出教材出人手，搞一個器修的基礎(chǔ)培訓(xùn)班，各個宗門你派人來上一次課，就給你加一分，完成一個風(fēng)靈月影宗需要的設(shè)備定制，再給你加兩分，如此累計(jì)。
等培訓(xùn)班的器修畢業(yè)，哪個宗門的分高，哪個宗門先挑人。
這么一來，只要各個宗門對器修中的佼佼者有需求，就勢必要加大風(fēng)靈月影宗需求設(shè)備的制造力度。
以死物換精英，這個賬，在宗門那里算的清楚。
而風(fēng)靈月影宗，相當(dāng)于把本來就收不進(jìn)口袋的精英，包裝了一下，以合適的價(jià)格讓給了別人。
全程看起來還不帶多少銅臭味，只有各個宗門的求賢若渴。
經(jīng)過余均的簡單剖析，這一看起來相當(dāng)精妙的方案得到了在場諸人的贊嘆，倒是吳四郎猶猶豫豫的問了一句：“若是某個宗門選中了器修，那器修卻不愿去，該當(dāng)如何？”
“參加我們的培訓(xùn)之前，簽協(xié)議，要么別來，來，就得守規(guī)矩。”
吳四郎狠狠一拍大腿：“宗主英明，算無遺策！”
余均斜了他一眼，起身收拾筆記：“我們這就安排人手，編制章程，擬定協(xié)議，再搞一個積分核算表出來。”
會議的最后，一直憋著沒說話的紫琴，還是發(fā)出了那聲熟悉的嘆息。
“宗主以術(shù)馭道，流于小乘，長此以往，恐怕會為宗門招來災(zāi)禍。”
“必有選不到心儀者的宗門，有去不到心儀宗門的修者，還有一時選錯了人，卻淪為靈曦笑柄的上仙，都會對風(fēng)靈月影宗有所怨懟。”
陳漠呵呵一笑，站起身來。
“你說的對?！?/p>
“不過，哪有事事盡如人意，十人中有一個人不滿，你也該看到還有九個人滿意?！?/p>
“為了這點(diǎn)顧慮畏首畏尾，那真是什么事都做不成了。”
“再說了，只要這個體系搞起來，多收集一些防護(hù)裝備，能讓我多帶些人過來?！?/p>
一只腳踩在椅子上，陳漠單手架膝，霸氣外露。
“就算有再多人不滿，又能奈我何？”