白茹已經換下了登山時的裝束,穿著一套淺灰色的家居服,棉質的長褲和短袖上衣,款式寬松舒適。
頭發松松地挽在腦后,臉上干干凈凈,只涂了點潤唇膏。
看起來清新溫婉,跟白天簡直判若兩人。
她手里提著一個不大的紙袋。
羅澤凱打開門。
“羅局長,沒打擾您休息吧?”白茹的聲音很輕,帶著一絲歉意。
“沒有。白處長,有事?”
“今天爬山真的太感謝您了,我腿到現在還有點酸。”
白茹不好意思地笑了笑,舉起手中的紙袋,“我帶了點我們這邊的特產花茶,安神助眠的,味道還不錯。”
“想著給您送一點,算是……聊表謝意。”
“不是什么貴重東西,希望您別嫌棄。”
她的理由很自然,姿態也放得很低,眼神清澈真誠。
羅澤凱看了一眼她手里的紙袋,又看了看她素凈卻依然難掩麗質的臉,側身讓開:“請進吧。”
“謝謝。”白茹走了進來,很自然地打量了一下房間,“您房間的視野真好。”
她把紙袋放在茶幾上,并沒有立刻坐下,而是站著,雙手交握在身前,顯得有點拘謹。
“我就不多待了,把東西送到就走。”
“坐會兒吧,喝杯水。”羅澤凱走到迷你吧臺,拿了一瓶礦泉水遞給她。
“謝謝。”白茹接過水,在沙發一角坐下,姿勢端正,雙腿并攏斜放。
家居服的褲腿稍稍往上縮了一點,露出一截纖細光滑的腳踝。
房間里很安靜,只有空調運作的輕微聲響。
“白處長今天也累了吧。”羅澤凱在她對面的椅子上坐下,隨口問道。
“是啊,平時缺乏鍛煉,今天真是逞強了。”白茹擰開瓶蓋,小口喝了點水,潤了潤嘴唇,“倒是羅局長,體力真好,下山后還這么精神。”
“習慣了。”羅澤凱語氣平淡。
兩人又沉默了片刻。
白茹的手指無意識地摩挲著礦泉水瓶身,好像在想怎么開口。
過了一會兒,她抬起頭,看向羅澤凱,眼神變得認真了些。
“羅局長,其實……我今天來,除了送茶,還有件事,想……私下里跟您聊兩句,不知道方不方便?”
羅澤凱心里動了一下,面上不動聲色:“白處長請講。”
白茹深吸了一口氣,聲音壓低了些,帶著一絲不易察覺的猶豫:“是關于……您這次來參會的一些……情況。”
羅澤凱眼神專注地看著她,示意她繼續說下去。
“我們處里……負責一部分會務對接工作。”
“所以,在確定最終參會名單和行程的時候,我……看到了一些細節。”
白茹語速很慢,措辭謹慎,“比如,北陽省最初的報名名單里,并沒有您。”
“是臨近會期,才臨時更換,并且……要求我們將您的房間安排在相對獨立安靜的樓層,跟其他省份的帶隊領導隔開。”
她停頓了一下,觀察著羅澤凱的反應。
羅澤凱表情平靜,只是眼神更深了一些。
“還有,”白茹繼續道,聲音更輕了,
“我無意中聽到我們局里負責對接的一位同事提到,北陽省局辦公室在確認您行程時。”
“特別強調,會議期間如有任何涉及北陽省工作情況的詢問或交流。”
“尤其是……跟某些‘歷史遺留問題’或‘老同志個性化訴求’相關的,請會務組或兄弟省份同仁,務必‘謹慎回應’,或者‘直接轉由北陽省局統一口徑答復’。”
她說完,房間里陷入一片沉寂。
羅澤凱的手指在椅子扶手上輕輕敲了一下。
白茹透露的信息,印證了他的判斷。
這次“發配”,不光是把他支開,更是要把他“隔離”和“靜音”,切斷他跟外界。
尤其是跟其他省份同行就北陽省內部敏感問題交流的可能。
任志高和宋濤,想得很周全。
“白處長,”羅澤凱緩緩開口,聲音沉穩,“謝謝你告訴我這些。”
白茹連忙擺擺手:“羅局長,您別誤會。我告訴您這些,沒有別的意思。”
“只是……我覺得,大家都是做老干部工作的,有些事……心里有數比較好。”
“您在北陽省的情況,我也有所耳聞。”
“劉萬山老同志的事……在我們幾個臨近省份的系統里,也不是完全密不透風。”
她頓了頓,看著羅澤凱,眼神里帶著一種復雜的情緒,有同情,有理解,或許還有一絲同為“體制內人”的無奈。
“羅局長,您是個有能力、有想法的人。”
“但有時候,想法太多,動作太快。”
“尤其是在碰到某些……盤根錯節的利益或者深水區的時候,很容易讓自已陷進去。”
她的話說得很含蓄,但意思已經很清楚。
“我明白。”羅澤凱點點頭,“謝謝白處長的提醒。”
“談不上提醒,就是……一點同事間的閑聊。”白茹笑了笑,笑容有些勉強,“其實,我挺佩服您的。”
“至少,您敢為了老同志的事去碰,去爭。”
“不像我們……很多時候,只能按部就班,明哲保身。”
她的話里,透出一絲自嘲和真實的疲憊。
羅澤凱看著她,忽然問道:“白處長在政策研究處,主要研究哪方面?”
白茹似乎沒料到他會突然問這個,愣了一下,才回答:
“主要是離退休干部服務管理政策的歷史沿革、現狀評估,還有……一些前瞻性、跨區域協同機制的探討。”
“前瞻性?比如?”羅澤凱追問。
“比如……利用數字化平臺整合跨省醫療資源,為異地養老的老干部提供便利。”
“比如探索建立區域性的‘老干部緊急救助互助網絡’。”
談起專業,白茹的眼神重新變得明亮而專注,語速也快了些。
羅澤凱認真聽著,不時點點頭。
白茹說的這些,正是當前老干部工作面臨的一些深層次難題和未來可能的突破方向。
她的思路清晰,視野開闊,確實有很強的專業底子。
“很前沿,也很有價值。”羅澤凱贊許道,“不過,這些課題推起來,阻力不小吧?”
“涉及部門協調、資金投入、政策壁壘,還有……各地既得利益的調整。”
白茹眼里的光芒黯淡了些,嘆了口氣:“是啊。想法再好,落地太難。”
“很多時候,研究報告寫出來,也就是鎖在檔案柜里,或者變成領導匯報時的‘亮點素材’。”
“真正能推動的,少之又少。有時候也覺得……挺沒勁的。”
她的坦誠,讓羅澤凱對她多了幾分真實的了解。
這個女人,不是只有外表的美艷和交際的手腕。
她內心深處,同樣有著對工作的熱情、對現狀的無奈,以及某種還沒被磨滅的、想干點實事的念頭。
“但總得有人去想,去試。”羅澤凱緩緩說道,“哪怕一時半會兒實現不了,至少指明了方向,積累了想法。”
“或許哪天,時機到了,這些‘前瞻’就能變成‘現實’。”
白茹抬眼看著他,眼里重新泛起光彩:“羅局長,您真的……是這么想的?”
“不然呢?”羅澤凱反問,“如果連我們都覺得‘沒勁’,都只是按部就班、明哲保身。”
“那這些關乎老同志切身利益、關乎將來養老格局的事情,又指望誰去推動改變呢?”